(Operationeel) Manager Construction, Engineering & Liability

Jouw rol

In jouw rol als (Operationeel) Manager ben je verantwoordelijk voor het operationeel aansturen van het team van CEL schade-experts die werkzaam zijn vanuit de vestigingen in Amstelveen, Eindhoven, Rotterdam en Hoogeveen. Aansturen bij Sedgwick gebeurt vanuit een coachende, begeleidende en faciliterende rol.

Samen met Marc Schuling (Manager Marine), Patrick ter Avest (Manager Property), Didi Redegeld (Manager Central Services) en Michiel Jongeneel (Operationeel Directeur) maak je deel uit van het managementteam Expertise & Major Complex Loss, een afdeling die uit 115 professionals bestaat. Gezamenlijk zijn wij verantwoordelijk voor het realiseren van onze doelstellingen op het gebied van groei, persoonlijke ontwikkeling en uitstekende dienstverlening. 

Van jou verwachten wij op hoofdlijnen dat jij je bezighoudt met:

• Het opstellen en uitvoeren van een strategisch plan voor de divisie CEL en dit vertalen naar concrete operationele en commerciële doelen;
• Het aansturen van de divisie CEL op het gebied van inhoudelijke kwaliteit, werkverdeling, het naleven van klantafspraken en de (financiële) resultaten;
• Het verbeteren en bijsturen van de werkprocessen;
• Het (commercieel) vertegenwoordigen van Sedgwick;
• Het onderhouden en uitbouwen van contacten met opdrachtgevers.

Daarnaast verwachten wij van jou dat jij:

• De kernwaarden van Sedgwick actief uitdraagt en hierin zelf het goede voorbeeld geeft;
• Handelt vanuit gedrevenheid, enthousiasme en integriteit;
• Met onze collega’s zorgt voor een goede werksfeer;
• Open staat voor veranderingen en hiertoe zelf ook initiatieven ontplooit.

Waarom kies je voor Sedgwick?

Je kiest voor Sedgwick als jij je thuis voelt in een collegiale en gedreven omgeving waar hard wordt gewerkt én ook veel wordt gelachen. Als (Operationeel) Manager CEL heb je veel vrijheid en zelfstandigheid. Wij bieden je een werkplek waarin je gestimuleerd wordt het beste in jezelf én in elkaar naar boven te halen. Je krijgt volop de ruimte om jezelf op professioneel en persoonlijk vlak te ontwikkelen.

Er zijn meer redenen waarom je voor Sedgwick kiest, namelijk:

• Je krijgt een uitdagende functie binnen een collegiaal, betrokken en professioneel team;
• Je komt in een organisatie met een grote diversiteit aan klanten, collega’s en dossiers;
• Je ontvangt een goed en marktconform salaris, afgestemd op opleiding en ervaring;
• Jaarlijks krijg je 28 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband) en de mogelijkheid om tegen een voordelig tarief extra dagen bij te kopen;
• Je ontvangt 8% vakantiegeld, een onkostenvergoeding en een aantrekkelijke bonusregeling;
• Je krijgt een leaseauto (die je eveneens privé kunt rijden), een mobiele telefoon en een laptop;
• Je krijgt relevante opleidingen en trainingen.

Ben jij onze nieuwe collega?

Schroom zeker niet om te reageren als je nu werkzaam bent als Underwriter of Schadebehandelaar bij een verzekeraar, als Sluiter of Schadebehandelaar bij een assurantiemakelaar, als Risk & Insurance Manager of als Schade-expert en je beschikt over:

• Een relevante afgeronde HBO-/WO-opleiding, bij voorkeur in bouwkunde, civiele techniek, werktuigbouw of rechten;
• Tenminste tien jaar operationele ervaring op het gebied van technische verzekeringen;
• Relevante vakopleidingen, zoals bijvoorbeeld wft- en/of NIVRE-opleidingen;
• Een relevant commercieel netwerk binnen de verzekeringssector, dat je zowel proactief als effectief in kunt zetten voor het uitbouwen van klantrelaties;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Wij zijn Sedgwick

Sedgwick is een internationale organisatie en marktleider op het gebied van schade-expertise en schadebehandeling. In Nederland zijn we al ruim 100 jaar actief als schade-expertisebureau op alle mogelijke gebieden. Jouw 31.000 nieuwe collega’s in 82 landen vertegenwoordigen verschillende achtergronden en culturen en werken vanuit de filosofie Caring Counts. Zorgdragen voor mensen en organisaties staat bij ons altijd centraal.
 

Is dit jouw baan?

Reageer dan door jouw cv en motivatie te uploaden via de “solliciteer” button. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Stéphanie Verbeek (Recruitment Consultant) via 06-50154150 of recruitment@nl.sedgwick.com
Een pre-employment screening maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Voor de pre-employment screening maakt Sedgwick gebruik van open bronnen, waaronder social media.

Heb je vragen over de functie?
Michiel Jongeneel (Operationeel Directeur) beantwoordt jouw vragen graag. Je kunt Michiel bereiken via 06-23878236 of via michiel.jongeneel@nl.sedgwick.com

We kijken uit naar jouw sollicitatie!

Sedgwick is an Equal Opportunity Employer.

The statements contained in this document are intended to describe the general nature and level of work being performed by a colleague assigned to this description. They are not intended to constitute a comprehensive list of functions, duties, or local variances. Sedgwick retains the discretion to add or to change the duties of the position at any time.